Nasza usługa
Projekty typu Executive Search realizujemy dla najwyższych stanowisk menedżerskich, jako bezpośrednie dotarcie do najlepszych liderów — także tych, którzy nie szukają pracy.
Łączymy mapowanie rynku, dyskretne rozmowy i rzetelną weryfikację przywództwa, aby przedstawić kandydatów dopasowanych do strategii firmy i kultury organizacyjnej. Prowadzimy poufne projekty Executive Search dla stanowisk kluczowych: CEO, CFO, COO, CTO/CIO, Dyrektorów funkcji oraz Członków Zarządu. Pracujemy według sprawdzonej metodologii i autorskiego algorytmu dopasowania, aby dostarczyć krótką, trafną listę kandydatów.
Etapy realizacji projektu rekrutacyjnego
Pracujemy według sprawdzonego modelu współpracy, który łączy doświadczenie naszych konsultantów z indywidualnym podejściem do każdego projektu.
Od analizy potrzeb po rekomendację kandydatów — każdy etap procesu prowadzimy z najwyższą dbałością o jakość i terminowość.
-
01.
Profil kandydata
Precyzujemy wspólnie z Klientem profil poszukiwanego kandydata.
-
02.
Target lista
Przygotowujemy listę firm zatrudniających potencjalnie interesujących kandydatów.
-
03.
Długa lista
Budujemy pipeline potencjalnych kandydatów korzystając z dostępnych źródeł.
-
04.
Pierwszy kontakt
Kontaktujemy się z wyselekcjonowanymi kandydatami.
-
05.
Spotkanie
Spotykamy się z kandydatami, którzy wyrazili zainteresowanie ofertą.
-
06.
Selekcja
Dokonujemy selekcji na podstawie kryteriów wskazanych przez Klienta.
-
07.
Krótka lista
Przedstawiamy shortlistę minimum 4 kandydatów w postaci raportów wraz CV kandydata.
-
08.
Referencje
Sprawdzamy referencje kandydata z poprzednich miejsc pracy.
-
09.
Profil osobowościowy
Prezentujemy raport na postawie wypełnionego kwestionariusza osobowościowego według wybranej metodologii.
-
10.
Wsparcie organizacyjne
Pomagamy Klientowi w zorganizowaniu spotkań z kandydatami a następnie w negocjacjach z wybranymi kandydatami.
Rozpocznij nowy projekt rekrutacyjny dla Executive Search
- 5 000
- Skutecznie zrealizowanych projektów rekrutacyjnych.
- 500 000
- CV specjalistów zarejestrowanych w naszej bazie.
- 10 000
- Rozmów z kandydatami w ciągu roku.